日 時：2015年7月2日（木）13:30-16:30
会 場：株式会社国際協力銀行9階講堂
主 催：FTIコンサルティング、ハーバート・スミス・フリーヒルズ外国法事務弁護士事務所、プルデンシャル・ホールディング・オブ・ジャパン株式会社、一般財団法人海外投融資情報財団（JOI）
後 援：株式会社国際協力銀行
Date and time: Thursday, 2 July 2015
Venue: Japan Bank for International Cooperation 9th Floor Auditorium
Sponsors: FTI Consulting, Herbert Smith Freehills, Prudential Holdings Inc., Japan Institute for Overseas Investment (JOI)
Supporter: Japan Bank for International Cooperation

プログラム／PROGRAM

13:30-14:10　真に効果的なコンプライアンスプログラムを確立するには

Establishing the Missing Link for a Truly Effective Compliance Program
○汚職：ビジネスおよび社員に対する不正行為が与えるリスクと影響／Corruption: What is the Risk and Impact of Misconduct on your Business and your Employees
○盲点の特定方法／How to identify Blind Spots
○なぜ倫理的文化がビジネスにおいて重要なのか／Making the Business Case for Ethical Culture
○文化とビジネスをどのように繋ぐのか／How to Link Culture to Business Performance
○企業文化を決定し運用する者は誰か／Who decides and who drives company culture
○企業の「倫理的文化度」はどのように測るのか／How to measure your ‘Ethical Culture’

ローヤン・ドイ　（プルデンシャル・ファイナンシャル　副社長兼チーフ・エシックス・オフィサー）
Royanne Doi – Corporate Chief Ethics Officer and Vice President at Prudential Financial, Inc.

14:10-14:40　ＦＴＩコンサルティング

○汚職防止に関わる執行のトレンド：日本におけるビジネスへの含意／Anti-Corruption Enforcement Trends: Implications for Japanese Business
○汚職捜査：捜査の活用によるリスクの軽減／Corruption Investigations: How investigations can inform risk mitigation efforts
○第三者リスク：ビジネスに対する外部からの脅威への対処方法／Third Party Risk: Dealing with External threats to the Business 

ベン・フォーエイカー　（FTIコンサルティング　グローバル・リスク＆インベスティゲーション　シニア・ディレクター）
Ben Fouracre – Senior Director, Global Risk and Investigations, FTI Consulting

14:40-15:10　ハーバート・スミス・フリーヒルズ

○海外での地位を守る：まずどのように問題を回避するのか／Protecting your position overseas: how to avoid problems in the first place
○疑わしい問題が生じた場合にすべきこと：捜査と法務チーム／What to do if a problem is suspected: investigations and your legal team
○会社の誠実性と評判を維持するために：法的規制とコンプライアンスに対する脅威への対処／Preserving the integrity of your company’s business and reputation: dealing with legal, regulatory and compliance threats 

ドミニク・ラウトン　（ハーバート・スミス・フリーヒルズ外国法事務弁護士事務所　紛争解決部門パートナー）
Dominic Roughton – Partner, Dispute Resolution, Herbert Smith Freehills

15:10-15:20　コーヒーブレイク／Coffee Break

15:20-16:30　パネル・ディスカッション　「グローバル・コンプライアンスプログラムの確立と実践」

Panel Discussion – How to Establish and Implement a Global Compliance Program

パネリスト／Panelists
ローヤン・ドイ／Royanne Doi
ベン・フォーエイカー／Ben Fouracre
ドミニク・ラフトン／Dominic Roughton

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